天大2019年1月考试《劳动法》离线作业考核试题【答案】

作者:佚名 字体:[增加 减小] 来源:互联网 时间:2018-12-22 09:41

劳动法 论文写作要求: 一、写一篇字数在1500~2000字左右的论文; 二、独立完成,下面已将五组题目列出,请任选其中一组题目作答,每人只答一组题目,多答无效,满分100分; 三、答
劳动法
论文写作要求:
一、写一篇字数在1500~2000字左右的论文;
二、独立完成,下面已将五组题目列出,请任选其中一组题目作答,每人只答一组题目,多答无效,满分100分;
三、答题步骤:
1.使用A4纸打印学院指定答题纸(答题纸请详见附件);
2.在答题纸上使用黑色水笔按题目要求手写作答;答题纸上全部信息要求手写,包括学号、姓名等基本信息和答题内容;
四、注意事项:
论文的写作要经过资料收集,编写提纲,撰写论文等几个步骤,同学们应结合课堂讲授内容,广泛收集与论文有关资料,占有一定案例,参考一定的文献资料。
最终提交的论文应包括以下内容:
(1)论文题目。
(2)正文:正文是论文的主体,应占主要篇幅。论文要文字流畅,语言准确,层次清晰,论点清楚,论据准确,有独立见解。要理论联系实际。引用他人观点要注明出处,论文正文数字标题书写顺序依次为一、(一)、1、(1)①。
(3)参考文献,论文后要标注清楚参考文献附录(不少于3个),参考文献要注明书名作者、(文章题目及报刊名称)版次、出版地、出版者、出版年、页码。序号使用〔1〕〔2〕〔3〕……。?
五、提交方式:请将作答完成后的整页答题纸以图片形式依次粘贴在一个Word
??? 文档中上传(只粘贴部分内容的图片不给分),图片请保持正向、清晰;
1.上传文件命名为“中心-学号-姓名-科目.doc”
2.文件容量大小:不得超过20MB。
提示:未按要求作答题目的论文及雷同文章,成绩以0分记!


题目如下:
第一组:
1.劳动合同订立中的法律问题;

第二组:
1.劳动合同变更的法律问题;

第三组:
1.劳动合同的法律效力与无效劳动合同;

第四组:
1.劳动合同解除的法律问题;

第五组:
1.劳动合同与集体劳动合同;

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